2025 전국 지방자치단체 일자리 대상에서 수상 후 기념촬영을 하고 있다

[HKS행정방송]충남 아산시가 고용노동부 주최 ‘2025 전국 지방자치단체 일자리 대상’에서 지역 일자리 목표 공시제와 우수사업 부문 모두 우수상을 거머쥐며 2관왕에 올랐다. 충남에서 두 부문을 동시에 수상한 지자체는 아산시가 유일하다.

전국 지방자치단체 일자리 대상은 매년 지역 일자리 정책의 우수사례를 발굴·확산하기 위해 열리는 대표적인 시상식이다.

올해 행사는 30일 청주 오스코 그랜드볼룸에서 고용노동부 장관, 전국 시장·군수 등 300여 명이 참석한 가운데 진행됐다.

아산시는 민선 7기부터 이어온 정책 연속성과 체계적인 성과관리를 바탕으로 고용률과 취업자 수에서 역대 최고치를 달성했다.

민선 7기가 50만 자족도시 기반 구축에 집중했다면, 민선 8기는 이를 계승해 산업구조 고도화, 신성장산업 육성, 창업생태계 조성 등 미래 경쟁력 강화에 힘써왔다.

그 결과 2025년 일자리 대책 공시제 평가에서 고용률은 70.8%로 전년 대비 0.4%포인트 상승했다.

상용근로자는 6,200명 증가해 13만9,300명을 기록했고, 취업자 수도 8,900명 늘어난 19만8,500명으로 역대 최고치를 경신했다.

특히 어르신(3,100명)과 여성(4,300명) 일자리 증가 폭은 도내 1위였으며, 재정지원 일자리 사업도 목표 대비 102.8%를 초과 달성했다.

시는 지역 노동시장 특성에 맞춘 6대 핵심전략(자동차 산업 경쟁력 강화, 미래 신산업 발굴, 일자리 정보 고도화, 기업 유지 확대, 창업생태계 활성화, 세대별 맞춤형 일자리 확대)을 중심으로 20개 분야 사업을 집중 추진했다.

이 가운데 경력단절 여성 재취업 지원(자동차부품 시트 봉제 교육), 청년 인구 유입과 골목상권 활성화를 위한 ‘도고 청년마을’ 조성, 고립·은둔 청년 원스톱 지원 등 혁신적 사업이 고용의 질을 높였다는 평가를 받았다.

오세현 시장은 “경기침체와 고용 불안정 속에서도 미래지향적 고용 전략을 통해 일자리 대상 2관왕을 달성했다”며 “앞으로도 산업 변화에 능동적으로 대응하고, 지역맞춤형 인재 양성과 일자리 창출에 힘써 시민 모두가 행복한 ‘다시 뛰는 아산’을 만들겠다”고 밝혔다.